İçeriğe atla
Haziran 12, 2026
Trending News: İşçinin verimli çalışıp çalışmadığını kamera kayıtları ile denetlemek işveren açısından “meşru bir amaç” olarak kabul edilebilir mi?BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR KANUN 4 Haziran 2026 PERŞEMBE Resmî Gazete Sayı : 33270İşçi, ihtiyaç halinde başka yerdeki işyerine çalışmak üzere hangi hallerde görevlendirebilir?YILLIK İZİN SÜRESİNDE ALINAN SAĞLIK RAPORLARI, YARGITAY KARARLARIBayram Günü Çalıştırılan İşçilerle İlgili Bilinmesi Gereken 10 Temel Esas Nedir?Bu Bayram Doğru Keselim.İMZALANMAYAN SÖZLEŞME: ÇALIŞANI TUTAN DA KOPARAN DA Oİşverence hazırlanan işyeri iç yönetmelikleri işçinin onayına tabi midir?İşveren, İşçiye Tahsis Edilen Ofis, Masa, Dolap Gibi Alanları Arayabilir mi?Şantiyede “Emanet” Sanılan İşlemler: VUK ve TTK Perspektifinde Gerçek Bir Teslim mi?Muhasebe Dünyasında Ontolojik Açmaz ve Zihin KarışıklığıKısmi Süreli Çalışanlardan Borçlanma  Yapanların GSS Prim İşlemleriİşveren, ara dinlenmesinde işçinin işyeri dışına çıkışını yasaklayabilir mi?DOĞUM SÜRELERİ, DOĞUM PARASI VE EMZİRME ÖDENEĞİYıllara Sari İnşaat İşlerinde Stopaj Mahsubu RiskiDüzeltme Beyannamesi Veren Mükellefe Sahte Belge İncelemesi Neticesinde Ek Vergi Ziyaı Cezası Kesilebilir mi?İşçinin kendi kusuruyla iş kazası geçirmesi duru­munda da işverenin sorumluluğu var mıdır?KENTSEL DÖNÜŞÜM: ORTAKLI YAPILARDA ŞEREFİYE VE PAYLAŞIM REHBERİGüneş ve Rüzgâr Enerjisi Santrali İnşaatlarında Asgari İşçilik UygulamasıKefalet tarhiyatları yargıdan dönüyor: Mükellefler lehine seri kararlarİşçinin ihbar ve kıdem tazminatının ödenmesi şartıyla işten ayrılma talebi istifa mı yoksa ikale olarak mı değerlendirilmelidir?ARSA PAYI KARŞILIĞI İNŞAATLARDA MATRAH DEVRİMİ: DANIŞTAY VDDK KARARI VE UYGULAMA REHBERİTÜRKİYE’DE YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK SİSTEMİNİN HUKUKİ MEŞRUİYETİ, ULUSLARARASI GEÇERLİLİĞİ VE MESLEKSEL DENGE AÇISINDAN ELEŞTİREL ANALİZİA.Ş.’nin “Vergi Zırhı” mı, Limited’in “Mütevazı Konforu” mu?İşyeri dışında işlediği bir suçtan tutuklanan iş­çinin sözleşmesi işverence feshedilirse, kıdem tazminatı ödenir mi?Özel sektörde engelli işçi istihdamı yükümlülüğünde en az 50 işçi sayısı tespitine kimler dahil edilmez?TURQUALITY Sürecinde Şirketlerin Kaybettiği Milyonlar2026 Kurumlar Vergisi Rehberi: Denetim Radarına Takılan “Mimli” Konular Şirketiniz İncelemeye Hazır mı?MALİ MÜŞAVİRLİK MESLEĞİNİN GELECEĞİ VE SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK SORUNUİşyerinin devri ile iş sözleşmesi devri arasındaki 5 farklı özellik nedir?VERI IHLALI ZINCIRI VE KISISEL VERILERIN KORUNMASI KAMU VE OZEL SEKTORE YONELIK STRATEJIK, HUKUKI VE YONETSEL ANALIZVergide İllüzyon: Yeni Bir Akademik ParadigmaTURQUALITY Sürecinde Şirketlerin En Sık Yaptığı 10 Hataİşçinin asıl işinin dışında ikinci bir işte çalışması engellenebilir mi?ARSA PAYI VE KAT KARŞILIĞI İNŞAAT İŞLERİNDE VERGİ, MUHASEBE VE SGK YÖNETİM REHBERİYargıtay’ın sahte fatura kullanma suçuna ilişkin yargılamalarda Bozma Sebepleri ve Karar Örnekleriİşyerinde olmayan bir başkasının kartını işyerindeymiş gibi okutan işçiye haklı fesih yapılabilir mi?Bir Dayatmanın Anatomisi: Dijital Karşıt İncelemeKURUMLAR VERGİSİ BEYANNAMESİ ÖNCESİ VERGİSEL RİSKLER VE DENETİM ÇALIŞMASIVergi Kaçakçılığı Suçu: VUK, TCK, Yargı Kararları ve İçtihatlar Işığında Akademik Bir İncelemeHafta tatili günü 7,5 saatten fazla çalıştırılan işçi tatil ücreti dışında fazla çalışma ücretine de hak kazanır mı?Hırsızlık suçlamasıyla yargılanan işçinin delil yetersizliğinden beraat etmesiKonşimento mu, Konişmento mu?VERGİ UYGULAMALARI BAKIMINDAN TAZMİNATLARElektronik olarak tutulan işe giriş çıkış kayıtları mahkemece yazılı delil niteliğinde kabul edilebilir mi?İşveren, İSG’den doğan sorumluluğunu bertaraf etmek için sorumsuzluk anlaşması yapabilir mi?Girişim Sermayesi Fonunda Riskleri Önleyin: Kritik Tarihler ve Uygulama Rehberiİşverence hazırlanan işyeri iç yönetmelikleri işçinin onayına tabi midir?Yıllara Sari İnşaat İşi ve Muhasebe KayıtlarıKuruluşu ve Esas Sözleşme Değişikliği Bakanlık İznine Tabi ŞirketlerKonsorsiyum ile Bağımsız Stopaj ve KV YönetimiSOSYAL GÜVENLİK UYGULAMALARINDA İSTİRAHAT RAPORU BİLDİRİM USULLERİ, MAHSUPLAŞMA PROTOKOLÜ VE RİSKLERİşçinin temel ücreti düşürülüp ücret eklerinin artırılması esaslı değişiklik sayılır mı?Doğrudan Mal veya Hizmet Temin Edilen Tedarikçiler Hakkında Olumsuz Tespit Bulunması Durumunda İade SüreciYatırım Teşvik Belgesi Kapsamında İmalat Sanayii ile Turizme Yönelik İnşaat İşlerinde KDV İstisnası Süreci – Teşvik Belgesi inşaat Kdv istinasıİşveren Sistemi Müfredat Kartı Nasıl Okunur?Mali Müşavir Uçkun, Tebliğ Düzenlemesini Yargıya TaşıdıÇalışma koşullarında esaslı değişikliğin işçiye mail olarak bildirilmesi yeterli midir?RAMAZAN YARDIMLARININ VERGİ KARŞISINDAKİ DURUMU NEDİR?Kentsel Dönüşümde Şerefiye Farkı ve Mahsuplaşma HesaplarıLisanslı Depoculuk Sistemi ve Türkiye’de Muhasebe, Vergi ve SGK TeşvikleriNAKİT AKIŞINA DESTEK OLARAK FİNANSAL YENİDEN YAPILANDIRMAYENİDEN DEĞERLEMENİN YENİDEN DEĞERLEMESİYLE  BERABER TEKNİK VE HUKUKİ ANALİZİNaylon fatura, yapay zeka tabanlı KAŞİF ile anında yakalanıyorKONKORDATO MÜHLETİ İÇİNDE İŞÇİ ALACAKLARININ HUKUKİ REJİMİ VE İİK MD. 206 KAPSAMINDA “BİR YILLIK SÜRE” ŞARTININ DEĞERLENDİRİLMESİYıllara Sari İnşaat İşinde Uygulanacak Stopaj Oranının Ne Olacağı hk.6306 SY KANUN KAPSAMINDA İDARİ İŞLEM İLE KAT KARŞILIĞI İNŞAAT SÖZLEŞMESİNİN FESHİ NASIL SAĞLANIR?Disiplin kurulu kararıyla fesihlerde hak düşü­rücü süre ne zaman başlar?2025 Yılı 4’üncü Geçici Vergilendirme Döneminde Nakit Sermaye Artırımı Faiz İndiriminden Yararlanmak İçin Tebliğ Düzenlemesine İhtiyaç Var mı?SINIRSIZ DÜNYANIN SINIRSIZ KAZANCI: %80 VERGİ İNDİRİMİ VE YAZILIM İHRACATININ ŞİFRELERİDahilde işleme rejimi kapsamında yurt içinden KDV’siz girdi alımını sağlayan geçici maddenin süresi beş yıl daha uzatılıyorYapılmakta Olan Yatırımların Enflasyon Düzeltmesinden Kaynaklı Fon Hesabının DurumuBirden Fazla Bölünen Şirket, Tek Devralan Şirket: Tek Bir Kısmi Bölünme Sözleşmesi Mümkün mü?YENİDEN DEĞERLEMEDE FİNANSMAN MALİYETLERİ VE “TENZİL” HESAPLAMALARI2026 Yılı Fatura Düzenleme Tutarı Sınırı ve E-Arşiv Fatura UygulamasıMÜTEAHHİTTEN ALACAĞI OLAN KİŞİLERİN, TAPU İPTAL ve TESCİL DAVASI AÇMASIİşe devamsızlık tutanakları hangi hallerde geçersiz sayılabilir?YTB Kapsamındaki İktisadi Kıymetlerin Yeniden Değerlenmesinin İndirimli Kurumlar Vergisi Uygulamasına Etkisi2025 YILI SONUNDA YENİDEN DEĞERLEME UYGULAMASI HAKKINDAİnsan Kaynaklarının Sessiz Devrimi: Kariyer Haritalarından Organizasyon Mimarlığına%100 UZAKTAN ÇALIŞMA DÜZENLEMESİ KAPSAMINDA “BİLİŞİM PERSONELİ” TANIMI VE “ALAYLI” PERSONELİN HUKUKİ DURUMUE-tebligat özürlüler için öneriler ve incelemelerde teminat sistemi geliyorİşverenler İçin Yurtdışına İşçi Gönderme Rehberi (2026)Konkordato müessesini suistimal eden denetim firmalarına müeyyideler uyguluyoruz.Arsa payı karşılığı inşaat sözleşmesi kapsamında yüklenicinin ödemesi gereken katma değer vergisi ile ilgili yargı kararıTürkiye Ekonomisinin Sessiz Çığlığı: Bilim Dışı Yönetim, Küresel Rekabet ve Derin YoksullaşmaYatırım Teşviklerinde “İnce Çizgi”: Turizm ve Eğitimde Harcama Yönetimiİşveren asgari ücret oranının altında zam yaparsa, işçiye fesih hakkı doğar mı?2025 YIL SONU KAPANIŞLARINDA “7 GÜN” TUZAĞI VE MUHASEBE MÜHENDİSLİĞİ: SAHADAN TEKNİK BİR REHBERTeknoloji Geliştirme Bölgelerinde Transfer Fiyatlandırması Çıkmazı: Emsal Yoksa Çözüm “Hibrit Rutin Getiri” Modeli mi?2025 4’üncü geçici vergi döneminde yeniden değerleme yapılabilecek mi?Yeniden değerlemeye yeniden merhaba!2025 Yılında Gözden KaçmayanlarYENİ BİR TEBLİĞ ve YENİ BİR UYUŞMAZLIK İHTİMALİGenel tatil olan 1 Ocak günü tam gün çalışmayan işçiye ücreti nasıl ödenir?Yetkilendirilmiş Yükümlü Statüsü, YYS’nin AvantajlarıYatırım fonlarından elde edilen hangi gelirler stopaj kapsamına alındı; hisse senedi yoğun fonlarda uygulama nasıl yapılacak?Kentsel Dönüşümde Şerefiye Farkı ve Mahsuplaşma Hesapları2025, 2026 ve 2027 yıllarında şartların oluşup oluşmadığına bakılmaksızın, enflasyon düzeltmesi yapılmayacak!ARSA PAYI KARŞILIĞI İNŞAAT SÖZLEŞMELERİNDE ZAMANAŞIMI
TÜRKİYE

Mizantax

En İyi Muhasebe ,Vergi Sgk Platformu

  • Ana Sayfa
  • Sosyal Güvenlik
  • Mevzuat
  • İnşaat ve Genel Muhasebe
  • İŞ HUKUKU
  • Vergi
  • Diğer Konular
  • Yazarlar
    • Doğan Can Altınözlü
    • Mustafa Zafer
    • Ali Çakmakçı
    • Selahattin İpek
  • İletişim
  • Başlangıç
Haziran 12, 2026
Trending News: İşçinin verimli çalışıp çalışmadığını kamera kayıtları ile denetlemek işveren açısından “meşru bir amaç” olarak kabul edilebilir mi?BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR KANUN 4 Haziran 2026 PERŞEMBE Resmî Gazete Sayı : 33270İşçi, ihtiyaç halinde başka yerdeki işyerine çalışmak üzere hangi hallerde görevlendirebilir?YILLIK İZİN SÜRESİNDE ALINAN SAĞLIK RAPORLARI, YARGITAY KARARLARIBayram Günü Çalıştırılan İşçilerle İlgili Bilinmesi Gereken 10 Temel Esas Nedir?Bu Bayram Doğru Keselim.İMZALANMAYAN SÖZLEŞME: ÇALIŞANI TUTAN DA KOPARAN DA Oİşverence hazırlanan işyeri iç yönetmelikleri işçinin onayına tabi midir?İşveren, İşçiye Tahsis Edilen Ofis, Masa, Dolap Gibi Alanları Arayabilir mi?Şantiyede “Emanet” Sanılan İşlemler: VUK ve TTK Perspektifinde Gerçek Bir Teslim mi?Muhasebe Dünyasında Ontolojik Açmaz ve Zihin KarışıklığıKısmi Süreli Çalışanlardan Borçlanma  Yapanların GSS Prim İşlemleriİşveren, ara dinlenmesinde işçinin işyeri dışına çıkışını yasaklayabilir mi?DOĞUM SÜRELERİ, DOĞUM PARASI VE EMZİRME ÖDENEĞİYıllara Sari İnşaat İşlerinde Stopaj Mahsubu RiskiDüzeltme Beyannamesi Veren Mükellefe Sahte Belge İncelemesi Neticesinde Ek Vergi Ziyaı Cezası Kesilebilir mi?İşçinin kendi kusuruyla iş kazası geçirmesi duru­munda da işverenin sorumluluğu var mıdır?KENTSEL DÖNÜŞÜM: ORTAKLI YAPILARDA ŞEREFİYE VE PAYLAŞIM REHBERİGüneş ve Rüzgâr Enerjisi Santrali İnşaatlarında Asgari İşçilik UygulamasıKefalet tarhiyatları yargıdan dönüyor: Mükellefler lehine seri kararlarİşçinin ihbar ve kıdem tazminatının ödenmesi şartıyla işten ayrılma talebi istifa mı yoksa ikale olarak mı değerlendirilmelidir?ARSA PAYI KARŞILIĞI İNŞAATLARDA MATRAH DEVRİMİ: DANIŞTAY VDDK KARARI VE UYGULAMA REHBERİTÜRKİYE’DE YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK SİSTEMİNİN HUKUKİ MEŞRUİYETİ, ULUSLARARASI GEÇERLİLİĞİ VE MESLEKSEL DENGE AÇISINDAN ELEŞTİREL ANALİZİA.Ş.’nin “Vergi Zırhı” mı, Limited’in “Mütevazı Konforu” mu?İşyeri dışında işlediği bir suçtan tutuklanan iş­çinin sözleşmesi işverence feshedilirse, kıdem tazminatı ödenir mi?Özel sektörde engelli işçi istihdamı yükümlülüğünde en az 50 işçi sayısı tespitine kimler dahil edilmez?TURQUALITY Sürecinde Şirketlerin Kaybettiği Milyonlar2026 Kurumlar Vergisi Rehberi: Denetim Radarına Takılan “Mimli” Konular Şirketiniz İncelemeye Hazır mı?MALİ MÜŞAVİRLİK MESLEĞİNİN GELECEĞİ VE SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK SORUNUİşyerinin devri ile iş sözleşmesi devri arasındaki 5 farklı özellik nedir?VERI IHLALI ZINCIRI VE KISISEL VERILERIN KORUNMASI KAMU VE OZEL SEKTORE YONELIK STRATEJIK, HUKUKI VE YONETSEL ANALIZVergide İllüzyon: Yeni Bir Akademik ParadigmaTURQUALITY Sürecinde Şirketlerin En Sık Yaptığı 10 Hataİşçinin asıl işinin dışında ikinci bir işte çalışması engellenebilir mi?ARSA PAYI VE KAT KARŞILIĞI İNŞAAT İŞLERİNDE VERGİ, MUHASEBE VE SGK YÖNETİM REHBERİYargıtay’ın sahte fatura kullanma suçuna ilişkin yargılamalarda Bozma Sebepleri ve Karar Örnekleriİşyerinde olmayan bir başkasının kartını işyerindeymiş gibi okutan işçiye haklı fesih yapılabilir mi?Bir Dayatmanın Anatomisi: Dijital Karşıt İncelemeKURUMLAR VERGİSİ BEYANNAMESİ ÖNCESİ VERGİSEL RİSKLER VE DENETİM ÇALIŞMASIVergi Kaçakçılığı Suçu: VUK, TCK, Yargı Kararları ve İçtihatlar Işığında Akademik Bir İncelemeHafta tatili günü 7,5 saatten fazla çalıştırılan işçi tatil ücreti dışında fazla çalışma ücretine de hak kazanır mı?Hırsızlık suçlamasıyla yargılanan işçinin delil yetersizliğinden beraat etmesiKonşimento mu, Konişmento mu?VERGİ UYGULAMALARI BAKIMINDAN TAZMİNATLARElektronik olarak tutulan işe giriş çıkış kayıtları mahkemece yazılı delil niteliğinde kabul edilebilir mi?İşveren, İSG’den doğan sorumluluğunu bertaraf etmek için sorumsuzluk anlaşması yapabilir mi?Girişim Sermayesi Fonunda Riskleri Önleyin: Kritik Tarihler ve Uygulama Rehberiİşverence hazırlanan işyeri iç yönetmelikleri işçinin onayına tabi midir?Yıllara Sari İnşaat İşi ve Muhasebe KayıtlarıKuruluşu ve Esas Sözleşme Değişikliği Bakanlık İznine Tabi ŞirketlerKonsorsiyum ile Bağımsız Stopaj ve KV YönetimiSOSYAL GÜVENLİK UYGULAMALARINDA İSTİRAHAT RAPORU BİLDİRİM USULLERİ, MAHSUPLAŞMA PROTOKOLÜ VE RİSKLERİşçinin temel ücreti düşürülüp ücret eklerinin artırılması esaslı değişiklik sayılır mı?Doğrudan Mal veya Hizmet Temin Edilen Tedarikçiler Hakkında Olumsuz Tespit Bulunması Durumunda İade SüreciYatırım Teşvik Belgesi Kapsamında İmalat Sanayii ile Turizme Yönelik İnşaat İşlerinde KDV İstisnası Süreci – Teşvik Belgesi inşaat Kdv istinasıİşveren Sistemi Müfredat Kartı Nasıl Okunur?Mali Müşavir Uçkun, Tebliğ Düzenlemesini Yargıya TaşıdıÇalışma koşullarında esaslı değişikliğin işçiye mail olarak bildirilmesi yeterli midir?RAMAZAN YARDIMLARININ VERGİ KARŞISINDAKİ DURUMU NEDİR?Kentsel Dönüşümde Şerefiye Farkı ve Mahsuplaşma HesaplarıLisanslı Depoculuk Sistemi ve Türkiye’de Muhasebe, Vergi ve SGK TeşvikleriNAKİT AKIŞINA DESTEK OLARAK FİNANSAL YENİDEN YAPILANDIRMAYENİDEN DEĞERLEMENİN YENİDEN DEĞERLEMESİYLE  BERABER TEKNİK VE HUKUKİ ANALİZİNaylon fatura, yapay zeka tabanlı KAŞİF ile anında yakalanıyorKONKORDATO MÜHLETİ İÇİNDE İŞÇİ ALACAKLARININ HUKUKİ REJİMİ VE İİK MD. 206 KAPSAMINDA “BİR YILLIK SÜRE” ŞARTININ DEĞERLENDİRİLMESİYıllara Sari İnşaat İşinde Uygulanacak Stopaj Oranının Ne Olacağı hk.6306 SY KANUN KAPSAMINDA İDARİ İŞLEM İLE KAT KARŞILIĞI İNŞAAT SÖZLEŞMESİNİN FESHİ NASIL SAĞLANIR?Disiplin kurulu kararıyla fesihlerde hak düşü­rücü süre ne zaman başlar?2025 Yılı 4’üncü Geçici Vergilendirme Döneminde Nakit Sermaye Artırımı Faiz İndiriminden Yararlanmak İçin Tebliğ Düzenlemesine İhtiyaç Var mı?SINIRSIZ DÜNYANIN SINIRSIZ KAZANCI: %80 VERGİ İNDİRİMİ VE YAZILIM İHRACATININ ŞİFRELERİDahilde işleme rejimi kapsamında yurt içinden KDV’siz girdi alımını sağlayan geçici maddenin süresi beş yıl daha uzatılıyorYapılmakta Olan Yatırımların Enflasyon Düzeltmesinden Kaynaklı Fon Hesabının DurumuBirden Fazla Bölünen Şirket, Tek Devralan Şirket: Tek Bir Kısmi Bölünme Sözleşmesi Mümkün mü?YENİDEN DEĞERLEMEDE FİNANSMAN MALİYETLERİ VE “TENZİL” HESAPLAMALARI2026 Yılı Fatura Düzenleme Tutarı Sınırı ve E-Arşiv Fatura UygulamasıMÜTEAHHİTTEN ALACAĞI OLAN KİŞİLERİN, TAPU İPTAL ve TESCİL DAVASI AÇMASIİşe devamsızlık tutanakları hangi hallerde geçersiz sayılabilir?YTB Kapsamındaki İktisadi Kıymetlerin Yeniden Değerlenmesinin İndirimli Kurumlar Vergisi Uygulamasına Etkisi2025 YILI SONUNDA YENİDEN DEĞERLEME UYGULAMASI HAKKINDAİnsan Kaynaklarının Sessiz Devrimi: Kariyer Haritalarından Organizasyon Mimarlığına%100 UZAKTAN ÇALIŞMA DÜZENLEMESİ KAPSAMINDA “BİLİŞİM PERSONELİ” TANIMI VE “ALAYLI” PERSONELİN HUKUKİ DURUMUE-tebligat özürlüler için öneriler ve incelemelerde teminat sistemi geliyorİşverenler İçin Yurtdışına İşçi Gönderme Rehberi (2026)Konkordato müessesini suistimal eden denetim firmalarına müeyyideler uyguluyoruz.Arsa payı karşılığı inşaat sözleşmesi kapsamında yüklenicinin ödemesi gereken katma değer vergisi ile ilgili yargı kararıTürkiye Ekonomisinin Sessiz Çığlığı: Bilim Dışı Yönetim, Küresel Rekabet ve Derin YoksullaşmaYatırım Teşviklerinde “İnce Çizgi”: Turizm ve Eğitimde Harcama Yönetimiİşveren asgari ücret oranının altında zam yaparsa, işçiye fesih hakkı doğar mı?2025 YIL SONU KAPANIŞLARINDA “7 GÜN” TUZAĞI VE MUHASEBE MÜHENDİSLİĞİ: SAHADAN TEKNİK BİR REHBERTeknoloji Geliştirme Bölgelerinde Transfer Fiyatlandırması Çıkmazı: Emsal Yoksa Çözüm “Hibrit Rutin Getiri” Modeli mi?2025 4’üncü geçici vergi döneminde yeniden değerleme yapılabilecek mi?Yeniden değerlemeye yeniden merhaba!2025 Yılında Gözden KaçmayanlarYENİ BİR TEBLİĞ ve YENİ BİR UYUŞMAZLIK İHTİMALİGenel tatil olan 1 Ocak günü tam gün çalışmayan işçiye ücreti nasıl ödenir?Yetkilendirilmiş Yükümlü Statüsü, YYS’nin AvantajlarıYatırım fonlarından elde edilen hangi gelirler stopaj kapsamına alındı; hisse senedi yoğun fonlarda uygulama nasıl yapılacak?Kentsel Dönüşümde Şerefiye Farkı ve Mahsuplaşma Hesapları2025, 2026 ve 2027 yıllarında şartların oluşup oluşmadığına bakılmaksızın, enflasyon düzeltmesi yapılmayacak!ARSA PAYI KARŞILIĞI İNŞAAT SÖZLEŞMELERİNDE ZAMANAŞIMI
TÜRKİYE
  • Ana Sayfa
  • Sosyal Güvenlik
  • Mevzuat
  • İnşaat ve Genel Muhasebe
  • İŞ HUKUKU
  • Vergi
  • Diğer Konular
  • Yazarlar
    • Doğan Can Altınözlü
    • Mustafa Zafer
    • Ali Çakmakçı
    • Selahattin İpek
  • İletişim

Mizantax

En İyi Muhasebe ,Vergi Sgk Platformu

  • Başlangıç
NAKİT AKIŞINA DESTEK OLARAK FİNANSAL YENİDEN YAPILANDIRMA
  • mizantaxmizantax
  • Ocak 23, 2026
  • 0 Yorum
NAKİT AKIŞINA DESTEK OLARAK FİNANSAL YENİDEN YAPILANDIRMA

Özgür ŞİMŞEK Yönetim Danışmanlık & Vergi Hizmetleri | CFO, YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİR Pandemiden bu yana yaşanan mali krizin, şirketlerin nakit akışları üzerinde olumsuz etkileri devam etmektedir. Toplam talepte ve üretimde…

Continue reading
Naylon fatura, yapay zeka tabanlı KAŞİF ile anında yakalanıyor
  • mizantaxmizantax
  • Ocak 21, 2026
  • 0 Yorum
Naylon fatura, yapay zeka tabanlı KAŞİF ile anında yakalanıyor

Hazine ve Maliye Bakanlığı, kamuoyunda naylon fatura olarak da bilinen sahte faturayla mücadele için yapay zeka destekli analiz uygulaması KAŞİF’i devreye alarak, günde 4 milyon mükellefi taramaya başladı. AA muhabirinin…

Continue reading
KONKORDATO MÜHLETİ İÇİNDE İŞÇİ ALACAKLARININ HUKUKİ REJİMİ VE İİK MD. 206 KAPSAMINDA “BİR YILLIK SÜRE” ŞARTININ DEĞERLENDİRİLMESİ
  • mizantaxmizantax
  • Ocak 21, 2026
  • 0 Yorum
KONKORDATO MÜHLETİ İÇİNDE İŞÇİ ALACAKLARININ HUKUKİ REJİMİ VE İİK MD. 206 KAPSAMINDA “BİR YILLIK SÜRE” ŞARTININ DEĞERLENDİRİLMESİ

Atilla Gündoğan GİRİŞ İcra ve İflas Hukukumuzda, borçlunun mali durumunun bozulması neticesinde başvurduğu yeniden yapılandırma araçlarından biri olan konkordato, alacaklılar ile borçlu arasında hassas bir denge kurmayı hedefler. Bu dengenin…

Continue reading
Yıllara Sari İnşaat İşinde Uygulanacak Stopaj Oranının Ne Olacağı hk.
  • mizantaxmizantax
  • Ocak 21, 2026
  • 0 Yorum
Yıllara Sari İnşaat İşinde Uygulanacak Stopaj Oranının Ne Olacağı hk.

İlgide kayıtlı özelge talep formu ve ekleri ile ek dilekçenin incelenmesinden, – İşveren … A.Ş. tarafından ihale edilen … Fabrikası ve … Fabrikası Yapım İşine ait yapılacak işlerin içerisinde demiryolu…

Continue reading
6306 SY KANUN KAPSAMINDA İDARİ İŞLEM İLE KAT KARŞILIĞI İNŞAAT SÖZLEŞMESİNİN FESHİ NASIL SAĞLANIR?
  • mizantaxmizantax
  • Ocak 21, 2026
  • 0 Yorum
6306 SY KANUN KAPSAMINDA İDARİ İŞLEM İLE KAT KARŞILIĞI İNŞAAT SÖZLEŞMESİNİN FESHİ NASIL SAĞLANIR?

6306 sayılı Afet Riski Altındaki Alanların Dönüştürülmesi Hakkında Kanun’un “Uygulama işlemleri” başlıklı 6. maddesine, 10/07/2019 tarih ve 30827 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 7181 sayılı Kanun’un 24. maddesiyle eklenen 14. fıkra ile…

Continue reading
Disiplin kurulu kararıyla fesihlerde hak düşü­rücü süre ne zaman başlar?
  • mizantaxmizantax
  • Ocak 21, 2026
  • 0 Yorum
Disiplin kurulu kararıyla fesihlerde hak düşü­rücü süre ne zaman başlar?

İşveren, fesih yetkisini kendisi kullanabileceği gibi bu yetkiyi işyerinde oluşturulmuş bir disiplin kuruluna da verebilir. İşyerinde disiplin kurulu oluşturulacağına dair mevzuatımızda bir zorunluluk bulunmamakla birlikte, işverenler işyeri iç yönetmeliklerinde, disiplin…

Continue reading
2026 Yılı Fatura Düzenleme Tutarı Sınırı ve E-Arşiv Fatura Uygulaması
  • mizantaxmizantax
  • Ocak 15, 2026
  • 0 Yorum
2026 Yılı Fatura Düzenleme Tutarı Sınırı ve E-Arşiv Fatura Uygulaması

ÖZET 2026 yılında zorunlu fatura düzenleme sınırının tutarı 12.000 TL oldu. Bedeli 12.000 TL’den az olsa dahi istenmesi halinde emtiayı satanın veya işi yapanın fatura vermesi mecburidir. Fatura vermeyen ve…

Continue reading
MÜTEAHHİTTEN ALACAĞI OLAN KİŞİLERİN, TAPU İPTAL ve TESCİL DAVASI AÇMASI
  • mizantaxmizantax
  • Ocak 14, 2026
  • 0 Yorum
MÜTEAHHİTTEN ALACAĞI OLAN KİŞİLERİN, TAPU İPTAL ve TESCİL DAVASI AÇMASI

Müteahhittin piyasaya olan borçlarını ödememesi  , alacaklılarının , alacaklarını tahsil etmek amacıyla yasal takip yapması ve kesinleştirmesinden sonra müteahhit üzerinde herhangi bir taşınır yada taşınmaz bulunamaması durumunda, alacaklı, Müteahhittin inşaat…

Continue reading
İşe devamsızlık tutanakları hangi hallerde geçersiz sayılabilir?
  • mizantaxmizantax
  • Ocak 14, 2026
  • 0 Yorum
İşe devamsızlık tutanakları hangi hallerde geçersiz sayılabilir?

İşçinin işverenden izin almaksızın ve haklı bir nedeni olmaksızın 4857 sayılı İş Kanunu’nda belirtilen süreler kadar işe devam etmemesi hali devamsızlık olarak tanımlanabilir. Devamsızlık kavramının tanımı doktrinde ve Yargıtay kararlarında…

Continue reading
YTB Kapsamındaki İktisadi Kıymetlerin Yeniden Değerlenmesinin İndirimli Kurumlar Vergisi Uygulamasına Etkisi
  • mizantaxmizantax
  • Ocak 14, 2026
  • 0 Yorum
YTB Kapsamındaki İktisadi Kıymetlerin Yeniden Değerlenmesinin İndirimli Kurumlar Vergisi Uygulamasına Etkisi

atırım Teşvik Belgesi Kapsamındaki İktisadi Kıymetlerin Yeniden Değerlenmesinin (VUK Geçici 31. ve 32. Madde ile Mük. Md 298/Ç) İndirimli Kurumlar Vergisi Uygulamasına Etkisi 1. ÖZET DURUM Şirketlerin aktifinde kayıtlı olan…

Continue reading

Yazı sayfalandırması

1 … 3 4 5 … 12

Other Story

Diğer

İşçinin verimli çalışıp çalışmadığını kamera kayıtları ile denetlemek işveren açısından “meşru bir amaç” olarak kabul edilebilir mi?

  • mizantax
  • Haziran 10, 2026
İşçinin verimli çalışıp çalışmadığını kamera kayıtları ile denetlemek işveren açısından “meşru bir amaç” olarak kabul edilebilir mi?
Diğer

BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR KANUN 4 Haziran 2026 PERŞEMBE Resmî Gazete Sayı : 33270

  • mizantax
  • Haziran 4, 2026
BAZI KANUNLARDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR KANUN 4 Haziran 2026 PERŞEMBE Resmî Gazete Sayı : 33270
İŞ HUKUKU

İşçi, ihtiyaç halinde başka yerdeki işyerine çalışmak üzere hangi hallerde görevlendirebilir?

  • mizantax
  • Haziran 3, 2026
İşçi, ihtiyaç halinde başka yerdeki işyerine çalışmak üzere hangi hallerde görevlendirebilir?
İŞ HUKUKU

YILLIK İZİN SÜRESİNDE ALINAN SAĞLIK RAPORLARI, YARGITAY KARARLARI

  • editör-tr
  • Haziran 2, 2026
YILLIK İZİN SÜRESİNDE ALINAN SAĞLIK RAPORLARI, YARGITAY KARARLARI
İŞ HUKUKU

Bayram Günü Çalıştırılan İşçilerle İlgili Bilinmesi Gereken 10 Temel Esas Nedir?

  • editör-tr
  • Mayıs 27, 2026
Bayram Günü Çalıştırılan İşçilerle İlgili Bilinmesi Gereken 10 Temel Esas Nedir?
Diğer

Bu Bayram Doğru Keselim.

  • editör-tr
  • Mayıs 26, 2026
Bu Bayram Doğru Keselim.
Created by Emre İşlek
Yukarı Dön